L’entretien professionnel de seconde partie de carrière

Découvrez l'importance de l'entretien professionnel de seconde partie de carrière et faîtes-en un outil pour définir les actions à mettre en place en concertation avec vos salariés de plus de 45 ans.

Extrait du programme de e-learning ManageRh, formation à distance au management des compétences, disponible en intégralité sur www.managerh.org